La prévoyance

Vous avez à cœur d’apporter vos salariés une couverture solide en cas de décès, d’invalidité ou d’arrêt de travail, tout en bénéficiant d’avantages sociaux et fiscaux ?

Nous allons pouvoir sécuriser l’avenir de vos collaborateurs et celui de leur famille en identifiant le contrat de prévoyance collective le plus adapté.
Avec vous, nous étudierons les meilleures solutions afin de permettre à toutes et à tous de travailler chaque jour, en complète sérénité.

Et nous n’oublierons pas le dirigeant lui-même.
Votre niveau d’implication dans la bonne marche de votre entreprise mérite une couverture à sa mesure.

Ensemble, nous pouvons étudier les garanties qui vont vous permettre, de bénéficier d’une prévoyance spécifique pour le chef d’entreprise, et de vous consacrer pleinement à la croissance de votre activité.

Nous vous proposons tout ou partie des garanties suivantes :

• Garanties en cas d’arrêt de travail.
• Garanties en cas d’invalidité.
• Garanties en cas de décès en fonction des rémunérations et situations de famille.
• Rente de conjoint, en cas de décès de l’assuré.
• Rente éducation pour les enfants, en cas de décès de l’assuré.
• Garantie pré-décès du conjoint.
• Allocation d’obsèques.